Wabup Hulu Sungai Selatan Suriani membuka pendampingan penerapan manajemen talenta sistem merit ASN demi memperkuat tata kelola birokrasi daerah.
Kandangan, kalselpos.com–
Wakil Bupati Hulu Sungai Selatan (HSS), Suriani, membuka bimbingan penerapan manajemen talenta ASN, Rabu (5/8/2026). Kegiatan berlangsung di Aula Rakat Mufakat Setda HSS.
Tim Pakar Pendampingan Daerah, Asisten Perekonomian Zulkifli, dan Kepala BKPSDM Kamidi turut menghadiri acara ini. Perwakilan perangkat daerah juga hadir.
Suriani menjelaskan bahwa pendampingan ini memperkuat sistem merit. Langkah ini bertujuan mewujudkan manajemen ASN yang profesional dan berbasis kinerja.
“Manajemen talenta merupakan strategi penting. Cara ini menyiapkan aparatur unggul untuk menghadapi tantangan birokrasi,” ujar Wabup.
Sistem ini menyaring ASN berdasarkan kompetensi, potensi, dan prestasi. Hasilnya adalah aparatur kompeten yang siap mendukung pembangunan daerah.
Wabup mengajak seluruh perangkat daerah aktif mengoptimalkan program ini. Cakupannya meliputi pemetaan kompetensi hingga pembinaan karier yang terukur.
“Kolaborasi semua pihak menjadi kunci sukses sistem merit di Pemkab HSS,” pungkas Suriani.
